новости
30 марта 2018 10:33
Перспективы предпринимательского сотрудничества
В минувший четверг в администрации города члены Координационного совета по малому и среднему предпринимательству при главе Рыбинска и представители Ярославской торгово-промышленной палаты обсудили перспективы сотрудничества. В расширенном формате заседание предпринимательского сообщества прошло впервые. Практика таких встреч продолжится в дальнейшем.
Сегодня в целом по стране насчитывается 183 торгово-промышленные палаты, объединяющие предпринимателей в различных регионах. В нашей области в такую общественную организацию входят представители 474 предприятий. Вместе они решают проблемы развития инвестиционного климата, формируют консолидированные позиции бизнеса по тем или иным актуальным вопросам, решениям, принимаемым региональными и федеральными властями. Рыбинским предпринимателям предложено активнее включаться в эту совместную работу.
— Членство в Ярославской торгово-промышленной палате дает возможность быть в курсе планируемых изменений в законодательстве, расширить информационный и организационный потенциал, — подчеркнула и.о. президента Ярославской ТПП Наталья Рогоцкая.
По ее словам, необходимо коллективно отстаивать интересы бизнеса, тем более что проблемы у представителей предпринимательского сообщества общие. К примеру, по инициативе членов ЯрТПП на ближайшем губернаторском совете будут рассмотрены предложения по регулированию тарифов на электроэнергию, оптимизации контрольно-надзорной деятельности в отношении частных предприятий.
— Последний аспект очень важен, ведь по статистике количество внеплановых проверок частных предприятий в последнее время выросло на 44%, — говорит Рогоцкая.
И это далеко не все трудности, с которыми приходится сталкиваться современным предпринимателям. Они живут в условиях постоянно меняющихся юридических правил игры. К примеру, участники Координационного совета обсудили нюансы федерального закона № 152-ФЗ «О персональных данных», согласно которому с прошлого года была значительно ужесточена ответственность за нарушения при использовании персональных данных физических лиц.
Так, с 1 июля 2017 года обработка персональных данных в случаях, не предусмотренных законодательством, либо несовместимая с целями сбора персональных данных – самостоятельные виды административного нарушения. Фактически фамилия, имя, отчество сотрудников, их телефоны, e-mail – это информация, не подлежащая распространению. Если работодатель передаст эти данные сторонним компаниям, например, в рекламных целях для рассылки различных предложений и уведомлений, то он рискует получить крупный штраф.
Многие руководители собирают персональные данные работников только «на бумаге» и не имеют специальных программ для их обработки. Такой подход к хранению данных может привести к неправомерному или случайному доступу к персональной информации, а потому, по мнению законодателей, является новым видом правонарушения. Об этом также шла речь на заседании.
А в мае, на выездной сессии, представители малого и среднего бизнеса Рыбинска обсудят политику банков в отношении финансового мониторинга, плановые и внеплановые проверки предприятий трудовой инспекцией.
